Словарь 翻译
Курс
  • 1 USD = 57.63 RUB
  • 1 USD = 0 CNY
  • 1 CNY = 83.89 RUB
  • 1 HKD = 0 RUB
  • 1 SGD = 40.68 RUB
Погода
  • 21 °C Гонконг
  • 23 °C Гуанчжоу
  • 24 °C Шэньчжэнь
  • 4 °C Макао
  • 24 °C Санья
  • 27 °C Сингапур
  • 2 °C Пекин
  • 9 °C Шанхай
  • 7 °C Сиань
  • 16 °C Чунцин
  • 2 °C Москва
  • 2 °C Санкт-Петербург
  • -11 °C Екатеринбург
20 февраля 2017, понедельник, 12:38 (Гонконг)

McKinsey: китайская экономика может вырасти в два раза

Радужные перспективы китайской экономике обрисовал доклад исследовательского центра McKinsey, которые предрек Китаю возможный рост на 5,6 трлн долл, что сопоставимо с нынешним ВВП страны, если китайская экономика сможет увеличить производительность труда, отказавшись от роста, основанного на инвестициях. Однако если инвестиции в китайскую экономику могут исчезнуть естественным образом, по мере стагнация мировой экономики, то повышение производительности труда не кажется для Китая настолько тривиальной задачей.  

McKinsey, оперируя сугубо статистическими понятиями, указывает, что потенциал роста китайской экономики заложен в низкой производительности сегодня. Ведь для того, чтобы достичь роста экономики почти в два раза к 2030 году, Китаю надо лишь в три раза больше трудится. 

Вопреки мифу о трудолюбии китайской нации и ее способности к трудовым подвигам, сегодня продуктивность китайского труда составляет… лишь 15-30% от среднего показателя развитых стран ОЭСР. По мнению исследователей McKinsey - это создает огромное пространство для дальнейшего развития Китая, которому всего лишь необходимо больше работать и уделять трудовой дисциплине, этике и рабочему процессу больше внимания, чем это привык делать рядовой китаец.  

Однако, даже если речь идет не только о трудовой этике в традиционном понимании, а о технологическом рывке или автоматизации производства, как считает McKinsey, то и здесь повышение производительности труда может столкнуться с «китайской стеной» социальных проблем.  

Несмотря на осознание Китаем очевидной необходимости в автоматизации, которая по замыслу китайских бизнесменов должна сократить занятость человека в производстве ровно наполовину, китайской правительство не спешит к масштабным решениям в данной сфере. Сегодня только сокращение на предприятиях госсектора только в угольной и сталелитейной сфере поставит в положение безработных около шести миллионов человек, трудно представить, как Китай справится с несколькими сотнями миллионов оставшихся без работы граждан. Ограниченный эксперимент по автоматизации проводится в южно-китайском Дунгуане - промышленном центре между Гуанчжоу и Шэньчжэнем, однако это лишь малая часть гигантского промышленного организма Поднебесной. Согласно оценкам McKinsey, до 200 млн рабочих будут подвержены перемещениям между секторами экономики в рамках будущих преобразований: из сельского хозяйства, производства товаров и инфраструктурного строительства - в отрасли обслуживания и клиенто-ориентированных производств.  

Игнорируя очевидную истину, что масштабная автоматизация приведет к столь же масштабным социальным потрясениям, McKinsey все же указывает, что старая модель функционирования, основанная на накачке корпоративного сектора Китая кредитными вливаниями дает сбой и лишь приводит к росту пузыря корпоративного долга. По данным исследователей «плохие долги» в Китае составили 7% в 2015 году и вырастут до 15% в 2019 без проведения жестких реформ. Такой объем долга потребует вливания 1,3 трлн долл США, до 20% ВВП Китая для восстановления банковского баланса в финансовой системе. 

Джонатан Воэтцель, директор McKinsey Global Institute, считает, что повышение производительности труда тем не менее лежит в рамках заявленного Си Цзиньпином плана по «Реформе предложения», когда упор в спасении экономики делается не на накачке потребительского спроса, а на максимальном снижении себестоимости производства.

«Южный Китай», 24.06.2016

Нашли опечатку - выделите и нажмите ctrl+Enter

Поделиться
comments powered by HyperComments

   

Орфографическая ошибка в тексте:
Чтобы сообщить об ошибке автору, нажмите кнопку "Отправить сообщение об ошибке". Вы также можете отправить свой комментарий.